【连网】 （通讯员 孙步东 陈宽艳）近日，江苏灌云经济开发区针对机关干部作风中存在的突出问题，扎实开展以“反四风、勇担当”为主题的机关效能和干部作风大整治活动，施重拳、下猛药，在园区内全面掀起机关效能革命和作风建设整治新高潮。
开展“全覆盖”查摆整改。分层次召开党风政风监督员座谈会、企业客商和服务对象座谈会、人大代表政协委员座谈会，对照作风建设的新要求，查找影响作风建设的焦点、热点和风险点，结合先前进行的企业诉求大排查活动，梳理形成各部门问题清单，并在一定范围内公示，接受监督。
组织“拉网式”明察暗访。持续保持正风肃纪高压态势，采取专项检查、重点抽查等方式，深入园区各部门，组织高频率、不间断“六查六看”活动，即查宗旨看信念是否坚定、查清单看责任是否落实、查效率看服务是否提速、查行为看执法是否规范、查执行看管理是否严格、查作风看约束是否到位。
实施“雷霆式”责任追究。实行上下联动，坚持立查立改，对监督检查和群众投诉中发现的违反作风建设典型问题，对违规违纪相关责任人从严从快问责，坚持“一案双查”，既追究当事人责任，又追究部门领导责任。强化通报曝光，发现一起、查处一起、通报一起，形成持续震慑。
加强“贯穿式”建章立制。坚持纠建并举，标本兼治，进一步完善制度体系，建立健全制度监督约束机制，把制度建设贯穿于机关管理的全过程，用制度保证作风建设、效能建设、执行力建设始终摆上突出位置。
