【连网】 元旦期间一则“留守红包”新闻引发网络热议。浙江省宁波市鄞州区云龙镇商会发出倡议，鼓励省外员工留守宁波过春节，每人可获666元红包，目前已有近200家企业响应，发出“留人”红包50万元。浦江、武义等地也发出类似“留守”倡议，且推出了游景区、看电影、书画展、非遗过大年等“红包套餐”，疫情防控与双节福利两兼顾，多项贴心服务和暖心行动让留守过年的外来工暖心又安心。
“有钱没钱，回家过年。”春节是中华民族最重要的节日之一，国民素来有着相当浓郁的团圆情结，特别是去年受新冠肺炎疫情影响，很多人常规的过年节奏被打扰，今年春节回家的愿望也就格外强烈。然而，入冬以来世界疫情大流行趋势持续蔓延，“外防输入、内防反弹”压力加大，多地出现零星散发疫情，常态化疫情防控面临新的考验，专家及政府提倡就地过年、就近度假，尽可能减少人员流动和聚集，巩固和维护疫情防控成果。在这样的现实背景之下，“红包留人”既是暖心之举，更显智慧和担当。
零星境外输入和本土病例频发，做好疫情防控就是最好的辞旧迎新，可以说大家对此并不缺共识。我国之所以能够先于世界各国有效控制疫情，率先复工复产回归生产、生活正常轨道，广大国民积极配合、自觉服从、严格遵守常态化疫情防控规范要求是一条重要经验，要求外地“打工人”就近过年，想必多能给予理解与支持。设身处地替留守过年者着想，从早着手做好物质、文化生活保障，恰是人民至上的生动体现，彰显出人文关怀和民生温度。
国务院联防联控机制日前就做好2021年元旦和春节期间新冠肺炎疫情防控工作发出通知，要求各地鼓励企事业单位根据生产、工作情况和职工意愿，灵活安排休假，引导职工群众在春节期间尽量在工作地休假，做好留在工作地的职工春节期间保障工作。“留守红包”看点显然并不在于金额多少，也未必有多少人只是为拿到红包而留守，牢固树立“一盘棋”观念，心手相牵、起而行之，公民担当、企业担当和政府部门担当同频共振显得尤为可贵。
在人口流动日益广泛、频繁的现时代，开春招工难往往成为困扰企业的难题，春节过后“抢人大战”时常上演，沿海外来工密集地区尤其如此。政府部门和企业不谋而合、合力而为发放“留守红包”，解除留守“打工人”后顾之忧，增强其归属感、受尊重感、主人翁感，可望规避年后“用工荒”的出现，既彰显了支持疫情防控“大局观”，又打了确保顺利复工复产“小算盘”，不失为未雨绸缪的应对智慧，此举无疑值得借鉴，多多益善。（秋声）
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