脱贫攻坚需饱含“三种味道”

2020-04-13 11:14 来源: 连网

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【连网】 2020年是脱贫攻坚决胜之年，年轻干部是党和国家事业的接班人，也应当是脱贫攻坚战役的主力军。脱贫攻坚决胜之役的冲锋号已经吹响，年轻干部要多沾“泥土味”，倾听民心，解民疾苦，多留“汗水味”，肯干实干，艰苦奋斗，多怀“人情味”，感情真挚，细致耐心，才能“啃下”贫困这块“硬骨头”。

当代年轻干部学历高、思维活跃，但缺乏艰难困苦的历练，年轻干部要成长为优秀的扶贫干部，要从原本舒适的城市环境变为异常艰苦的穷乡僻壤，畏难心理会阻碍他们前进的步伐。即使毅然选择了开始，也容易因扶贫工作的艰巨性而心生退念。因此，年轻干部需坚定信念、提升素质、鼓足干劲，助力脱贫攻坚战役。

泥土味是春天的味道，充满生机与活力，年轻干部当有多沾“泥土味”的信念，主动“肩鸿重任”。拜人民为师，在田间地头“两手都扑地”“两脚都沾泥”；俯下身子，走到群众中，听听他们的家常里短，了解他们的所急、所盼；从沾上“泥土味”，到爱上“泥土味”，进而享受它的芬芳。

汗水味是辛勤的象征，带着爱意和些许苦涩，年轻干部当有多留“汗水味”的决心，播种明天的希望。年轻干部既要做战斗员又要做指挥员，撸起袖子带头干，引好路子一起干，以愚公移山的毅力攻克扶贫路上的一道道难题。

“泥土味”“汗水味”沾多留足了，“人情味”自然也就浓了。所谓“感人心者，莫先乎情”，年轻干部要对人民群众饱含深深的爱，不摆谱，不耍架子，不撂挑子，细致耐心为群众答疑解难，对群众负责，让群众满意。

年轻干部的成长离不开“沉得下去”的不懈努力、组织“交任务”“压担子”的历练，同时也需要组织“搭梯子”“引路子”，激发年轻干部的工作激情和灵感，使其所学知识在脱贫攻坚实践中得以升华，能力得到锻炼。(牛梦妍)