文明单位
开展创建文明单位活动，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“服务人民、奉献社会”这个宗旨，坚持培育和践行社会主义核心价值观，以弘扬职业道德、涵养职业操守、培育职业精神、完善职业规范为工作重点，以建设团队文化、提高员工素质、树立行业新风、履行社会责任为基本要求，以服务中心工作、促进业务发展、提供优质服务、塑造良好形象为创建导向，深入推进单位精神文明建设，不断提高职工群众的思想觉悟、道德水准、文明素养、法治观念，促进单位和全社会文明程度整体提升。
近年来，连云港市第一人民医院以培育和践行社会主义核心价值观、提升公民道德素质和倡导社会文明风尚为根本，围绕中心、服务大局、凝心聚力、创新求实，不断丰富文明创建内容，树立单位文明形象。
围绕主题抓学习 加强理论筑根基
市一院持续抓好党的创新理论学习教育，把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论武装的重中之重，落实党委理论学习中心组学习制度，组织党委中心组集中学习。健全党员教育培训机制，采取“线上+线下”形式，开展深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想宣传教育活动；统筹用好大屏报刊、网络、新媒体等渠道，讲好党的创新理论的道理学理哲理；常态化长效化开展党史学习教育，充分发挥革命纪念馆、烈士陵园等红色基因库的教育功能。医院先后获评市卫健委学习型党组织、市卫健委学习强国先进单位。
把牢舆论抓管控 强化思想聚合力
市一院认真贯彻中央、省、市关于意识形态工作的决策部署，落实主体责任，印发意识形态工作要点和任务清单，开展意识形态领域风险研判，定期督察指导支部意识形态工作落实情况，开展意识形态专题培训，加强风险防控，守好网络阵地，意识形态研究成果获省卫生健康系统思政课题三等奖，市科协软课题一项结项，“E科普网聚正能量”获评全市十大公益项目。
医院培育践行社会主义核心价值观、实施公民道德建设工程、弘扬中华传统美德、重视职工职业道德建设，通过医师节、新员工入职培训等开展职业卫生精神主题教育活动；打造“麟悟”道德讲堂，成立院级宣讲团，开展道德讲堂活动，讲好一院故事；坚持以先进典型引领思想道德建设，创新打造“三亮三比三评”“24510”党建等评选表彰活动，持续开展典型选树宣传活动，弘扬抗疫精神。
重视文化抓氛围 打造家园促和谐
市一院坚持党建引领医院文化建设，大力弘扬“一麟”精神及“文化立院、文化强院”战略，围绕“我们的节日”举办春节联欢晚会、年味儿谁家浓评比活动、春节灯笼挂饰DIY手工制作、端午编香包、重阳节敬老活动；着重打造医师节、护士节、教师节三大行业节日活动提升自豪感价值感，弘扬中华优秀传统文化，满足职工精神文化需求，丰富职工文化生活，增强职工的凝聚力、向心力。
同时，医院充分利用院内图书馆和健身房，开展经典好书推荐活动、职工运动会、乒乓球、拔河及游泳比赛等“全民阅读”“全民健身”主题活动，倡导多读书、读好书，爱运动、常运动。切实关注职工权益，聚焦“一老一小”特殊重点人群，为职工年满70岁的家属提供免费体检项目、职工子女享受寒暑假托班服务，提升职工获得感、幸福感和满意度。
聚焦公益抓落实 履职尽责显担当
作为全国文明单位，市一院积极履行社会责任，充分依托自身优质医疗资源，积极开展健康扶贫系列公益活动，践行医者仁心，传递正能量。
2022年派出45名医务人员赴南京、扬州抗击新冠病毒，同年7月派出5人高年资专家医疗队援助湖北阳新县人民医院，兑现抗疫时“留下一支带不走医疗队”的诺言，先后派出医务人员赴陕西开展医疗援助服务，积极开展“爱心工程”“爱之光”“微笑列车”三大公益项目，为贫困患者免费手术；“学一麟”志愿者利用网络、现场开展“送医送药送健康”活动；积极开展结对共建活动，为文明共建乡村大赤涧村援建“一麟”文明广场和阅览室。“弘扬抗疫精神，讲好抗疫故事”获评市精神文明建设十大工作品牌提名奖。
总值班: 吴弋 编辑: 陶莎
来源: 连云港发布
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